Checkliste Neueinführung (Interessent) » Historie » Version 1
[X] Marcus F, 31.01.2019 15:34
1 | 1 | [X] Marcus F | h1. Checkliste Neueinführung (Interessent) |
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3 | # Unternehmen |
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4 | #* Gesamtanzahl der Mitarbeiter |
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5 | #* Geplante Anzahl der ERP-Bediener (Verwaltung, Fertigung/Montage) |
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6 | #* Wie sieht die Aufbauorganisation des Unternehmens aus? |
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7 | #* Kerngeschäftsfelder und Produkte des Unternehmens (Verteilung Umsatz in %) |
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8 | # Geschäftsorganisation |
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9 | #* Welche Kernprozesse gibt es und wie ist die Mitarbeiter-Verteilung? |
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10 | + Vertrieb |
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11 | + Einkauf |
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12 | + Fertigung |
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13 | + Lager |
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14 | + Sonstige Bereiche? |
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15 | #* Welche Software- bzw. IT-Lösungen bilden aktuell die Kernprozesse ab? |
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16 | #* Welche Abläufe soll die Software unterstützen? |
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17 | #* Gibt es Soll/Ist Ablaufdiagramme? |
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18 | #* Gibt es Bestands- und Flussdaten? |
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19 | #* Gibt es eine interne Buchhaltung? Bzw. was wird intern gebucht? Mit welcher Software? |
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20 | # ERP-Einführung und Organisation |
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21 | #* Welche Ziele werden mit der ERP-Einführung verfolgt? |
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22 | #* Welcher Umsetzungszeitraum ist geplant? |
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23 | #* Wieviel Key-User stehen zur Verfügung? |
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24 | #* Wer übernimmt die Organisation des Einführungsprojektes? |
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25 | #* Wie ist die Aufgabenverteilung angedacht? (Prozessanalysen, Prozessbeschreibungen, Schulungen, Prozessqualität) |
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26 | #* Wer ist im Unternehmen für die generelle IT-Administration zuständig? |
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27 | # Produktumfang |
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28 | #* Nebenprozesse über die Kernprozesse hinaus? |
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29 | #* Spezielle Anforderungen hinsichtlich Dokumentation im Prozess |
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30 | #* Sondermodule |
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31 | + DMS |
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32 | + Personal |
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33 | #* ... |